第二，要加强能力建设。源潮同志指出，每个组工干部都要努力做党建工作和干部管理工作的专家，要努力成为组织工作、干部工作的“活字典”、“业务通”，这是对全方位提高组工干部能力素质的新要求。结合组工干部队伍的实际情况，当前，重点是要切实提高三种能力。一要提高宏观思维能力。我们的工作是否具有前瞻性、主动性，是否符合规律、符合潮流、符合方向，取决于我们是否具备很强的宏观思维能力。提高宏观思维能力，关键是要求我们要做到时刻关注大局，准确把握大局，把工作放在全局下来谋划、来部署、来推进、来检验，才能使我们的工作能够始终沿着正确的方向不断取得新进展，才能不断取得符合时代要求和群众希望的新成效。二要提高分析判断能力。在错综复杂的条件下，观察思考问题、研究分析问题，做出正确的判断，得出正确的结论，分析判断能力尤为重要。组工干部是做人的工作的，我们必须始终坚持用辩证的观点、全面的观点、发展的观点考察识别干部，透过现象看本质，才能不断提高政策运用、知人善任的能力和水平。三要提高执行力。要善于抓协调、抓督办，定下来的事情要雷厉风行、抓紧实施；部署的工作要督促检查、一抓到底。每一项工作都要层层细化，落实到岗、责任到人，奖惩到位。要建立完善项目管理制度，对一些重点难点问题，集中时间、集中力量进行项目攻关，以项目化的方法抓落实，不断提高组织工作的效能。

    第三，要加强作风建设。胡锦涛同志指出，公道正派、廉洁清正、严于律己、事先垂范，是每个组工干部必须恪守的职业道德，也是提高自身素质的基本要求。落实这一要求，一是思想作风体现“公”。要坚持客观公正，公道正派，这是组织工作的“生命线”。在任何时候、任何情况下，都要严格按党的原则和政策办事，实事求是，大公无私。要讲党性，不信邪，不怕得罪人，既旗帜鲜明地同选人用人上的不正之风作斗争，又旗帜鲜明地为干部主持公道，不让老实人吃亏，不让投机钻营者得利。二是工作作风上要体现“实”。要大力发展真抓实干、求真务实的作风，讲实话、摸实情、出实招、办实事、求实效。在实际工作中，要大兴调查研究之风，准确把握党的建设和组织工作规律，把握干部和人才成长规律，善于发现和总结基层创造的新鲜经验，善于用改革的办法帮助基层研究解决实际困难和问题。三是生活作风上要体现“严”。要坚持从严治部、从严律己、从严带队伍，自觉做到遵规守法、不贪钱色、情趣健康、谨慎交友，始终保持清正廉洁的政治本色。同时，要按照“两个到位”的要求，对组工干部严格要求到位，又要关心爱护到位。要真情关心组工干部的学习、工作、生活和家庭，重视组工干部的成长，不断激发广大组工队伍的活力。
同志们，以改革创新精神做好新时期的组织工作，任务艰巨，责任重大，使命光荣。我们要在市委的坚强领导下，振奋精神，开拓创新，求真务实，锐意进取，努力在新的起点上开创组织工